Certos trabalhos no Japão são considerados altamente concorridos e altamente valorizados, com oportunidades limitadas.
Aqui estão alguns exemplos:
- Médicos e enfermeiros – Com uma população que envelhece rapidamente, a demanda por cuidados de saúde é alta. O Japão tem um sistema de saúde de alta qualidade e, portanto, os médicos e enfermeiros são altamente valorizados.
- Engenheiros – O Japão é conhecido por sua tecnologia avançada e precisão na engenharia. Engenheiros mecânicos, elétricos e de software são muito procurados e altamente valorizados.
- Profissionais de TI – Com a digitalização dos negócios e a crescente necessidade de tecnologia, os profissionais de TI são altamente valorizados no Japão. Especialmente aqueles com habilidades em programação, análise de dados e segurança da informação.
- Tradutores e intérpretes – Com a globalização dos negócios, há uma crescente demanda por profissionais que possam facilitar a comunicação entre empresas estrangeiras e japonesas.
- Advogados – Devido à complexidade da lei japonesa, advogados são altamente valorizados. Especialmente aqueles que possuem habilidades em direito comercial e direito internacional.
- Professores de línguas estrangeiras- Com o aumento do turismo e dos negócios internacionais, a demanda por professores de línguas estrangeiras, como inglês, é alta.
- Pilotos – Devido ao grande número de voos domésticos e internacionais que operam no Japão, pilotos são altamente valorizados e altamente remunerados.
Esses são apenas alguns exemplos de trabalhos altamente concorridos no Japão.
No entanto, é importante lembrar que cada setor e profissão tem suas próprias demandas e requisitos específicos, como passar na prova de aptidão. Essas provas são dadas em japonês, e algumas requer ter formação em universidade no Japão.
Qual o conselho para conseguir vencer essa concorrência?
Para vencer a concorrência e conseguir um emprego no Japão, é importante seguir algumas estratégias, tais como:
- Estudar a língua japonesa: é importante ter um bom conhecimento da língua japonesa para se comunicar com eficácia no ambiente de trabalho.
- Ter um currículo atraente: é preciso ter um currículo bem elaborado e adaptado às exigências do mercado japonês.
- Participar de programas de intercâmbio ou estágio: participar de programas de intercâmbio ou estágio no Japão pode aumentar suas chances de conseguir um emprego no país.
- Buscar empresas que valorizem a diversidade: muitas empresas japonesas valorizam a diversidade e procuram contratar estrangeiros, especialmente aqueles com habilidades especiais.
- Ter habilidades especiais: habilidades especiais, como conhecimentos em tecnologia, finanças ou marketing, podem aumentar suas chances de ser contratado.
